近日，两江新区鱼复新城人力资源服务中心（简称“鱼复人力资源中心”）举办现场招聘会，共发布200余个岗位。此次是疫情发生以来，该中心举办的首次线下招聘会，标志其线下招聘恢复常态化。

此次招聘会共有包括格力、诚菱汽车、重庆海德世拉索系统、爱普工业等25家单位布展，累计提供后勤保障、储备干部、技术工人、注塑工程师、机电工程师、机加工等250余个工作岗位，最高薪酬达1万元/月，吸引约200名求职者到展咨询。据不完全统计，当天累计达成就业意向50余人。

格力两江总部公园项目招聘负责人表示，通过线下招聘会可以更全面真实地了解求职者，从而更好地将人才与岗位进行匹配，提升招聘质量，更好地满足企业用工需求。

两江人力公司人才招聘部（产业促进部）副部长刘洪东介绍：“疫情期间，我们开展了线上招聘会，并结合点对点服务向企业输送人才，基本满足企业用工和市民求职需求。但也有一部分求职者更习惯线下求职，现场招聘会更能帮助他们找到合适的工作。”

恢复常态化线下招聘后，该中心将于每月第2个星期三上午9点至12点，举办现场招聘会。两江新区龙兴新城人力资源服务中心同步“重启”线下常态化招聘，时间为每月第3个周三上午9点至12点。